UODO -> NSA ODDALIŁ SKARGĘ KASACYJNĄ PREZESA SĄDU REJONOWEGO W ZGIERZU
NSA oddalił bowiem skargę kasacyjną Prezesa Sądu Rejonowego w Zgierzu od wyroku WSA w Warszawie, podtrzymując tym samym decyzję Prezesa UODO.
Aleksander Jarymowicz
WYROK WOJEWÓDZKIEGO SĄDU ADMINISTRACYJNEGO POTWIERDZA: ADMINISTRATOR MA OBOWIĄZEK WSPÓŁPRACOWAĆ Z PREZESEM UODO
21 czerwca 2024 r. Wojewódzki Sąd Administracyjny (WSA) wydał istotne, z perspektywy ochrony danych osobowych, orzeczenie. Oddalił on bowiem skargę spółki na decyzję Prezesa UODO, która nakłada na nią karę w wysokości 56 tys. złotych.
UODO vs NSA: DANE KANDYDATÓW DO PRACY MOGĄ BYĆ PRZECHOWYWANE PRZEZ 3 LATA
Przechowywanie danych osobowych kandydatów do pracy, którzy nie zostali zatrudnieni, było niezwykłym problemem dla administratorów. Dotychczasowe wytyczne, w tym stanowisko UODO, wskazywały, iż należy je usuwać po zakończeniu konkretnego procesu rekrutacji. Niedawne orzeczenie NSA postawiło jednak precedensową tezę.
RODO – DOSTĘP DO INFORMACJI PUBLICZNYCH A PRAWO DO PRYWATNOŚCI – WYROK NACZELNEGO SĄDU ADMINISTRACYJNEGO
RODO ->Niedawno zostało opublikowane uzasadnienie orzeczenia Naczelnego Sądu Administracyjnego (NSA) w sprawie o sygnaturze akt III OSK 595/22. Ten precedensowy wyrok potwierdza, że zgodnie z art. 86 RODO przetwarzanie danych osobowych zawartych w informacji publicznej jest legalne, jeśli odbywa się w zgodzie z przepisami Ustawy z dnia 6 września 2001 r. o dostępie do informacji publicznej (UDIP).
Prezes Urzędu Ochrony Danych Osobowych nałożył kolejną karę finansową na spółdzielnię mieszkaniową.
Prezes Urzędu Ochrony Danych Osobowych nałożył kolejną karę finansową na spółdzielnię mieszkaniową, tym razem w wysokości ok. 52 tysięcy złotych. Przedmiotowa kara została nałożona na administratora danych za brak zgłoszenia naruszenia ochrony danych osobowych oraz brak powiadomienia osób, których dotyczyło naruszenia.