BLOG

Dowiedz się co jest naprawdę ważne.

Prezes UODO nakazuje zaprzestanie wyświetlania reklam i treści ze skarżącymi. Nowa nadzieja na walkę z korporacyjnymi gigantami?

auraco, uodo, decyzja, rodo, gdpr, odo

Do Prezesa UODO, wpłynęły dwie skargi dotyczą Meta Platforms Ireland Limited (właściciel Facebook i Instagram). Skargi dotyczyły nieprawidłowości w procesie przetwarzania danych osobowych przez Meta. Skarga dotyczyła udostępniania danych osobowych skarżących, w tym nieprawdziwych informacji na ich temat, w reklamach wyświetlanych na portalach społecznościowych Facebook i Instagram. Skarżącymi byli Prezes Inspotu Rafał Brzoska oraz dziennikarka Omenaa Mensah. W treści ww. skargi Skarżący podnieśli w szczególności, że Meta naruszyła ich dane osobowe poprzez publikowanie – bez zgody oraz bez jakiejkolwiek innej podstawy prawnej przetwarzania danych osobowych – ich wizerunku oraz imienia i nazwiska w reklamach.

ŚWIADOMOŚĆ POLAKÓW NA TEMAT FUNKCJONOWANIA URZĘDU OCHRONY DANYCH OSOBOWYCH (RODO)

uodo, gdpr, rodo, ke, ue

Komisja Europejska (KE) w swoim komunikacie opublikowała artykuł na temat drugiego sprawozdania dotyczącego stosowania ogólnego rozporządzenia o ochronie danych osobowych (RODO). W swoim dokumencie przedstawiła m.in. wyniki sondażu Eurobarometr z 2024 r., w którym zbadano świadomość osób fizycznych na temat RODO oraz organów ochrony danych.

WYROK WOJEWÓDZKIEGO SĄDU ADMINISTRACYJNEGO POTWIERDZA: ADMINISTRATOR MA OBOWIĄZEK WSPÓŁPRACOWAĆ Z PREZESEM UODO

auraco, rodo, gdpr, wyrok, uodo, puodo, kara

21 czerwca 2024 r. Wojewódzki Sąd Administracyjny (WSA) wydał istotne, z perspektywy ochrony danych osobowych, orzeczenie. Oddalił on bowiem skargę spółki na decyzję Prezesa UODO, która nakłada na nią karę w wysokości 56 tys. złotych.

UODO vs NSA: DANE KANDYDATÓW DO PRACY MOGĄ BYĆ PRZECHOWYWANE PRZEZ 3 LATA

auraco, wyrok, sąd, rodo, gdpr, uodo, puodo, rotacja, hr

Przechowywanie danych osobowych kandydatów do pracy, którzy nie zostali zatrudnieni, było niezwykłym problemem dla administratorów. Dotychczasowe wytyczne, w tym stanowisko UODO, wskazywały, iż należy je usuwać po zakończeniu konkretnego procesu rekrutacji. Niedawne orzeczenie NSA postawiło jednak precedensową tezę.

RODO – podsumowanie roku 2023

auraco, rodo, odo, gdpr, uodo, puodo

Z radością i entuzjazmem wkraczamy w kolejny, już szósty rok stosowania Ogólnego Rozporządzenia o Ochronie Danych Osobowych, bliżej znanego nam jako RODO. Przed nami oczywiście kolejne wyzwania mierzenia się ze zmieniającymi się realiami przetwarzania danych osobowych.
Zmiana kalendarza jest zawsze tym momentem w roku, kiedy chętnie snujemy prognozy na nadchodzący rok, jest to również czas podsumowania i rozliczenia minionych miesięcy. Taką refleksją w przedmiocie tego co przyniósł nam 2023 rok w związku z ochroną danych chcielibyśmy się również podzielić z Państwem. Poniżej przedstawiamy zestawienie trendów w zakresie ochrony danych, które utrzymywały się w 2023 roku.

RODO – DOSTĘP DO INFORMACJI PUBLICZNYCH A PRAWO DO PRYWATNOŚCI – WYROK NACZELNEGO SĄDU ADMINISTRACYJNEGO

rodo, gdpr, auraco, wyrok, nsa, uodo, puodo

RODO ->Niedawno zostało opublikowane uzasadnienie orzeczenia Naczelnego Sądu Administracyjnego (NSA) w sprawie o sygnaturze akt III OSK 595/22. Ten precedensowy wyrok potwierdza, że zgodnie z art. 86 RODO przetwarzanie danych osobowych zawartych w informacji publicznej jest legalne, jeśli odbywa się w zgodzie z przepisami Ustawy z dnia 6 września 2001 r. o dostępie do informacji publicznej (UDIP).